Având în vedere:

- Art. 23, alin. (1) din Legea nr. 273/2006 privind finanțele publice locale, cu modificările și completările ulterioare;

- Art.142, lit. “b” din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările și completările ulterioare;

În conformitate cu prevederile art.11 alin. (1)-(2) şi alin. (4), coroborat cu art. 3 alin. (1), art. 6, art. 7 lit. a), lit. d), art. 9, art. 10 alin. (1)-(4), art. 13 alin. (1), art. 15, art. 19 alin. (2), art. 28, alin. (1) si alin. (2), art. 38, alin. (3), lit. a), lit. e), lit. f), ale anexei VIII, capitolul I, lit. A), pct. III, lit. B, art. 7 alin. (1) lit. b) şi alin. (2), capitolul II, lit. A), pct. IV, lit. a) şi b) din Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, 

- art. 1 din Hotărârea nr: 900/2023 privind stabilirea salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată - salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată este stabilit la 3300 lei, începând cu data de 01.10.2023; 

- OUG nr. 53/2024 privind măsuri referitoare la salarizarea personalului din unele sectoare de activitate bugetară, precum şi reglementarea unor aspecte organizatorice - ,, Art. II. - Prin derogare de la prevederile art. 11 alin. (4) din Legea - cadru nr. 153/2017, cu modificările şi completările ulterioare, funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul familiei ocupaţionale "Administraţie" din aparatul de specialitate al primarului şi din instituţiile şi serviciile publice de interes local corespunzătoare anexei nr. IX lit. C poziţiile 23 - 28 pot beneficia, începând cu luna iunie 2024, de majorarea salariului de bază cu până la 10% faţă de nivelul acordat pentru luna decembrie 2023.”

-          HCL nr. 51/2017 privind stabilirea salariilor de baza pentru functionarii publici si personalul contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului comunei Abram și HCL nr. 46/2023 privind modificarea acesteia

luând act de:

a)         referatul de aprobare prezentat de către primarul Comunei Abram, județul Bihor, în calitatea sa de inițiator, prin care se susține necesitatea și oportunitatea proiectului, constituind un aport pentru dezvoltarea colectivității;

b)         raportul compartimentului de resort din cadrul aparatului de specialitate al primarului, prin care se motivează, în drept și în fapt,  necesitatea și oportunitatea proiectului, 

c)         avizul comisiilor de specialitate ale Consiliului Local al Comunei Abram, județul Bihor,

 In temeiul art. 139 (3) lit. a), art. 129 (4), lit. a) din OUG nr. 57/2019 privind codul administrativ

Consiliul Local al Comunei Abram, întrunit în ședință ordinară adopta prezenta

HOTĂRÂRE:

Art.1.  Se aproba majorarea cu 10% fata de nivelul acordat pentru luna decembrie 2023 a veniturilor salariale existente, ale angajatilor din cadrul aparatului de specialitate al Primarului Comunei Abram, incepand cu data de 1 iunie 2024.

Art.2.  Indemnizația maximă lunară de care beneficiază consilierii pentru participarea la numărul maxim de şedinţe este de 10% din indemnizaţia lunară a primarului comunei Abram, conform Regulamentului de organizare şi funcţionare a Consiliului Local al comunei Abram.

Art.3.  În cazul modificării salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată, a modificării indemnizației viceprimarului, primarul comunei Abram este împuternicit să stabilească salariile de bază pentru personalul din cadrul aparatului de prin Dispoziție a primarului.

Art.4.  Cu ducerea la indeplinire se incredinteaza primarul comunei Abram prin Compartimentul financiar contabil.

Art.5.  Prezenta hotărâre se comunică:

• Instituţiei Prefectului  -  judeţul Bihor; 
• Trezoreria Marghita, la Compartimentul financiar contabil, 
• Primarului comunei Abram, 
• pentru afişare; 
• la dosar.
• Cetățenii comunei prin publicare în Monitorul Oficial Local;