Hotărârea Consiliului Local

Nr. 15 / 27.02.2025
Caracter individual

HOTĂRÂRE

privind completarea și modificarea HCL nr. 136 din 19.08.2022 privind însușirea Acordul de cooperare privind organizarea și exercitatrea unor activități necesare comunei Giarmata, în scopul realizării unor atribuții stabilite prin lege autărităților administrației publice locale, completată prin HCL Giarmata nr. 199/2024

Inițiator proiect

Claudiu MIHĂLCEANU

Primarul comunei

Proiect de hotărâre:

Proiect Nr. 14 / 2025

Stare

Hotărâre

adoptată

Descarcă Hotărâre

Vezi Documente
Vezi istoric evenimente

Hotărâre

România

România

Județul Timiș

Consiliul Local al comunei Giarmata

HOTĂRÂREA CONSILIULUI LOCAL

Nr. 15 din 27.02.2025

privind completarea și modificarea HCL nr. 136 din 19.08.2022 privind însușirea Acordul de cooperare privind organizarea și exercitatrea unor activități necesare comunei Giarmata, în scopul realizării unor atribuții stabilite prin lege autărităților administrației publice locale, completată prin HCL Giarmata nr. 199/2024

Analizând temeiurile juridice, respectiv:

  1. OUG nr. 115/2023 privind măsuri referitoare la salarizarea personalului din unele sectoare de activitate bugetară, precum şi reglementarea unor aspecte organizatorice - ,, Art. II. - Prin derogare de la prevederile art. 11 alin. (4) din Legea - cadru nr. 153/2017, cu modificările şi completările ulterioare, funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul familiei ocupaţionale "Administraţie" din aparatul de specialitate al primarului şi din instituţiile şi serviciile publice de interes local corespunzătoare anexei nr. IX lit. C poziţiile 23 - 28 pot beneficia, începând cu luna martie 2025, de majorarea salariului de bază cu până la 10% faţă de nivelul acordat pentru luna decembrie 2024.”;
  2. art. 89 alin. (1, art. 129 alin. (1), alin. (2) lit. e), alin. (8) lit. a) și c) și alin. (9), lit.(a) din Codul administrativ adoptat prin OUG 57/2019, cu modificările și completările ulterioare;
  3. Ordinul 232/2010 privind aprobarea modelului-cadru al Acordului de cooperare pentru organizarea și exercitarea unor activități în scopul realizării unor atribuții stabilite prin lege autorităților administrației publice locale;
  4. art. 13 din Legea cadru a descentralizării nr. 195/2006;
  5. art. 35 alin. (6) din Legea nr. 273/2006 privind finanțele publice locale, cu modificările și completările ulterioare;
  6.  art. 942 și următoarele din Codul civil, referitoare la contracte sau convenții;
  7. Codul muncii;
  8. Legii nr. 182/2002 privind protecția informațiilor clasificate, cu modificările și completările ulterioare;
  9. Codului de procedură civilă;
  10. Hotărârii Guvernului nr. 781/2002 privind protecția informațiilor secrete de serviciu, cu modificările și completările ulterioare; 
  11.  Statutului Asociației Comunelor din România, precum și de cele ale Statutului Filialei Județene Timiș  a Asociației Comunelor din România;

Ținând cont de:


  1. referatul de aprobare al inițiatorului;
  2. rapoartele de specialitate al Compartimentului Resurse Umane înregistrate sub  nr. 1095/03.02.2025 și nr. 1414/10.02.2025;
  3. Acordul de cooperare privind organizarea şi exercitarea unor activități necesare comunei Giarmata, în scopul realizării unor atribuţii stabilite prin lege autorităţilor administraţiei publice locale înregistrat sub nr. 9745/2022;

Luând act de:

  1. avizul acordat de comisiile de specialitate din cadrul Consiliului Local al Comunei Giarmata;

În temeiul prevederilor art. 139 alin. (1) coroborat cu art. 196 alin. (1) lit. a) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare,

Consiliul local al comunei giarmata

întrunit în a 5-a ședință ordinară a mandatului 2024 - 2028, adoptă prezenta hotărâre.

Art. 1 - Se aprobă majorarea cu 10% a salariilor personalului angajat prin Acordul de cooperare încheiat între Comuna Giarmata și Filiala județeană Timiș a AcoR, începând cu data de 01 martie 2025 după cum urmează : 

FUNCȚIE

Salariu de încadrare 2023

Salariu de încadrare        01 martie 2025          (maj 10%)

CAM -2,25%

10%- Cheltuieli de administrare

Coontribuția          lunară                      -lei -

Nr. posturi

TOTAL GENERAL/ LUNĂ

-lei-

Sofer

5812

6393

144

654

7191

1

7191

Bucătar

5585

6144

138

628

6910

2

13820

Femeie de serviciu

5585

6144

138

628

6910

2

13820

Administrator

7148

7863

177

804

8844

1

884

Îngrijitor copii

5468

6015

135

615

6765

4

27060

Agent de securitate intervenție

5793

6372

143

652

7167

7

50155

Dispecer

5170

6587

148

674

7409

1

7409

Asistent medical

7147

7862

177

804

8843

1

8843

Inspector în administrația publică

6755

7431

167

760

8358

2

16716

Sofer

-

7863

177

804

8844

1

8844

Art. 2 - Se aprobă completarea art. 2, alin. (1), pct. 1) din HCL 136/19.08.2022  privind însușirea Acordului de cooperare privind organizarea și exercitarea unor activități necesare comunei Giarmata, în scopul realizării unor atribuții stabilite prin lege autorităților locale, după cum urmează:

- pentru activitatea de ORDINE PUBLICĂ, prevăzută în OUG nr. 57/2019, art. 129, alin.7,lit.g),  se transformă posturile  vacante de dispecer (3 posturi) în posturi de agent de securitate intervenție, încadrați cu normă întreagă, vechime în muncă de 1-3 ani, studii medii/liceale și domiciliul la maximum 20 km de comuna noastră, pe durată determinată raportată la mandatul Consiliului Local, cu o contribuție lunară plătită de comună de 19545 lei, achitată din contul RO09TREZ24A510103200130X. "

Art. 3 - Se împuternicește Primarul Comunei Giarmata pentru semnarea oricăror documente necesare ducerii la îndeplinire a prezentei hotărâri.

Art. 4 - Prezenta se comunică:

- Instituției Prefectului - Județul Timiș;

- primarului comunei Giarmata;

- Compartimentului Resurse Umane;

- Compartimentului Contabilitate, Buget, Finanțe;

- A.CO.R Timiș - prin grija Compartimentului Resurse Umane.


PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ,

Alexandru-Sorin BRONT

CONTRASEMNEAZĂ PENTRU LEGALITATE:

SECRETARUL GENERAL AL COMUNEI GIARMATA,

Sorina-Ana GHERMAN

PROCEDURI ADMINISTRATIVE OBLIGATORII,

anterioare atestării autenticității Hotărârii Consiliului Local nr. 15 / 27.02.2025
PROCEDURA DE VOT UTILIZATĂ Vot prin ridicarea mâinii individual
HOTĂRÂRE CU CARACTER INDIVIDUAL
0Hotărâre care se adoptă cu votul:
majorității simple a consilierilor locali prezenți		 Voturi necesare 8
1 Numărul consilierilor locali, potrivit legii 15
2 Numărul consilierilor locali în funcție 15
3 Numărul consilierilor locali prezenți la adoptarea hotărârii 15
4 Numărul voturilor „PENTRU” 13
5 Numărul voturilor „ÎMPOTRIVĂ” Voturile „ABȚINERE” se numără la voturile „ÎMPOTRIVĂ”. 0
6 Numărul voturilor „ABȚINERE” 2
7 Numărul consilierilor locali care absentează motivat 0
8 Numărul consilierilor locali care absentează nemotivat 0
9 Numărul consilierilor locali care nu iau parte la deliberare și la adoptarea hotărârii, neavând drept de vot 0
PROCEDURI ADMINISTRATIVE OBLIGATORII,

ulterioare adoptării Hotărârii Consiliului Local nr. 15 / 27.02.2025
Nr.
crt.		 OPERAȚIUNI EFECTUATE Data
0 1 2
1 Adoptarea hotărârii 27.02.2025
2 Comunicarea către primar
3 Data până la care hotărârea trebuie comunicată prefectului, potrivit legii 12.03.2025
4 Comunicarea către prefectul județului 10.03.2025
5 Comunicarea către persoanele cărora li se adresează
6 Devine obligatorie sau produce efecte juridice începând cu

Sumar hotărâre

Descarcă Hotărâre