Privind majorarea cu 10% faţă de nivelul acordat pentru luna decembrie 2023 a  salariilor de bază ale funcționarilor publici și personalului contractual din cadrul aparatului de specialitate al Primarului comunei I.L. Caragiale, începând cu data de 1 iunie 2024  

 A. EXPUNEREA DE MOTIVE:    

      Având în vedere prevederile art.II din Ordonanța de Urgență a Guvernului nr.53/23 mai 2024 privind măsuri referitoare la salarizarea personalului din unele sectoare de activitate bugetară, precum şi reglementarea unor aspecte organizatorice ”ART. II -Prin derogare de la prevederile art. 11 alin. (4) din Legea-cadru nr. 153/2017, cu modificările şi completările ulterioare, funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie“ din aparatul de specialitate al primarului şi din instituţiile şi serviciile publice de interes local corespunzătoare anexei nr. IX lit. C poziţiile 23-28 pot beneficia, începând cu luna iunie 2024, de majorarea salariului de bază cu până la 10% faţă de nivelul acordat pentru luna decembrie 2023”, 

      Potrivit prevederilor art.11 din Legea nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare: (1) ‚,Pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul familiei ocupaţionale «Administraţie» din aparatul propriu al consiliilor judeţene, primării şi consilii locale, din instituţiile şi serviciile publice de interes local şi judeţean din subordinea acestora, salariile de bază se stabilesc prin hotărâre a consiliului local, a consiliului judeţean sau a Consiliului General al Municipiului Bucureşti, după caz, în urma consultării organizaţiei sindicale reprezentative la nivel de unitate sau, după caz, a reprezentanţilor salariaţilor.’’ 

      Proiectul de hotărâre supus dezbaterii şi aprobarii consiliului local are in vedere respectarea principiilor care stau la baza sistemului de salarizare: principiul legalitatii, principiul nediscriminarii, principiul egalitatii, principiul importantei sociale a muncii, principiul stimularii personalului din sectorul bugetar, principiul ierarhizarii, principiul transparentei mecanismului de stabilire a drepturilor salariale, principiul sustenabilitatii financiare.     

      Având în vedere prevederile Legii nr.153/ 2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice și obligativitatea stabilirii salariilor lunare ale funcționarilor publici și ale personalului contractual din cadrul Primăriei comunei I.L. Caragiale conform Art.3–alin.4) – ” Ordonatorii de credite au obligaţia să stabilească salariile de bază/soldele de funcţie/salariile de funcţie/soldele de grad/salariile gradului profesional deţinut, gradaţiile, soldele de comandă/salariile de comandă, indemnizaţiile de încadrare/indemnizaţiile lunare, sporurile, alte drepturi salariale în bani şi în natură prevăzute de lege, să asigure promovarea personalului în funcţii, grade şi trepte profesionale şi avansarea în gradaţii, în condiţiile legii, astfel încât să se încadreze în sumele aprobate cu această destinaţie în bugetul propriu.” 

      În acest context, fondurile bugetare pentru capitolul cheltuieli de personal au fost  prevăzute în bugetul general al comunei I.L. Caragiale pentru anul 2024 și aprobate prin HCL nr.12/08.02.2024 privind aprobarea bugetului local al comunei I.L. Caragiale pentru anul 2024. 

      Facem precizarea că această propunere are  rolul de a asigura menţinerea unui sistem de plată echitabil, în concordanţă cu evoluţia economică şi indicele de creştere a preţurilor bunurilor de consum.

 B. RAPORT DE SPECIALITATE : 

      Având în vedere următoarele: 

➢ Prevederile OUG nr.53/23 mai 2024 privind măsuri referitoare la salarizarea personalului din unele sectoare de activitate bugetară, precum şi reglementarea unor aspecte organizatorice 

➢  prevederile Legii nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare ; 

➢ prevederile OUG 57/2019 – Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare ;

➢ prevederile Legii 273/2006 privind finanţele publice locale, cu modificările şi completările ulterioare 

      În vederea respectării principiilor statuate prin Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice , considerăm că propunerea este legală, necesară și oportună și se va întocmi proiectul de hotărâre privind majorarea cu 10% faţă de nivelul acordat pentru luna decembrie 2023 a  salariilor de bază ale funcționarilor publici și personalului contractual din cadrul aparatului de specialitate al Primarului comunei I.L. Caragiale, începând cu data de 1 iunie 2024, care împreună cu întreaga documentație, va fi supus spre dezbatere și aprobare Consiliului Local I.L. Caragiaale.  

COMPARTIMENT BUGET-CONTABILITATE, SALARIZARE ȘI RESURSE UMANE

Consilier superior,

Steliana BUCUR