Analizând temeiurile juridice, respectiv:

a) prevederile art.XVII-XXII-XXIX din Legea nr.296/2023 privind unele măsuri fiscal-bugetare pentru asigurarea sustenabilității financiare a României pe termen lung, cu modificările și compeltările ulterioare ;

b) Legea nr.53/2003 privind Codul Muncii, cu modificările și compeltările ulterioare ;

c) Legea nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și compeltările ulterioare ;

d) art.III din O.U.G. nr.63/2010 pentru modificarea şi completarea Legii nr.273/2006 privind finanţele publice locale, precum şi pentru stabilirea unor măsuri financiare, cu modificările şi completările ulterioare;

e) H.C.L. 108/01.11.2023 privind aprobarea modificării Statului de funcții nominal U.A.T.Oraș Urlați și organigramei și numărul de personal din aparatul de specialitate al Primarului orașului Urlați și a serviciilor publice din subordinea Consiliului Local Urlați pentru anul 2023;

f) Adresa nr.5177/29.03.2024, înregistrată sub nr.7314/08.04.2024, a Instituției Prefectului – Județul Prahova prin care s-a repartizat numărul de posturi;

g) prevederile art.129 alin.(2) lit.a) şi alin.(3) lit.c), art.518 alin.(6) din Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare;

Ținând cont de:

a) Nota de fundamentare nr.11438/12.06.2024 a Biroului Resurse umane;

b) Raportul de specialitate al compartimentului de resort, înregistrat la nr.11619/17.06.2024;

Luând act de:

a) Raportul Comisiei Activităţi social culturale, culte, învăţământ, sănătate şi familie, muncă şi protecţie socială, protecţie copii, tineret şi sport;

b) Raportul Comisiei Juridică și de disciplină;