ANEXĂ la proiectul de hotărâre nr. 10 din 10.03.2025

 

 

Planul anual de acțiune privind serviciile sociale administrate şi finanțate din Bugetul Consiliului Local al comunei Viișoara

pentru anul 2025

 

    Având în vedere:

 

  1. Strategia locală de dezvoltare a serviciilor sociale a comunei Viișoara pentru anul 2022-2026, aprobată prin Hotărârea Consiliului Local nr. 3 din 17.01.2022

Obiectiv general

Sprijinirea populației vulnerabile din comuna Viișoara prin reducerea cauzelor de vulnerabilitate și a situațiilor de risc pentru combaterea excluziunii sociale și îmbunătățirea calității vieții acestora.

Cu următoarele obiective specifice:

OBIECTIV SPECIFIC I: Dezvoltarea la nivel local de programe și servicii sociale necesare pentru a răspunde nevoilor categoriilor de persoane vulnerabile din comuna Viișoara

OBIECTIV SPECIFIC II: Îmbunătățirea capacităţii serviciului public de asistenţă socială de a identifica situațiile de vulnerabilitate și risc şi de a realiza evaluarea corespunzătoare a nevoilor şi situaţiile care impun furnizarea de servicii sociale şi programe de intervenţie specifice.

OBIECTIV SPECIFIC III: Dezvoltarea parteneriatelor locale și încurajarea inițiativelor civice 


  1. pentru aprobarea Strategiei naţionale privind incluziunea socială şi reducerea sărăciei pentru perioada 2022—2027aprobat prin Hotărâre de Guvern   440/2022 
  2. Ținând cont și de: 

- Ordin   Nr. 2489/2023 din 13 decembrie 2023 pentru aprobarea Standardelor minime de calitate privind managementul de caz în serviciile sociale acordate persoanelor vârstnice . 

- Ordin nr. 955 din 19 aprilie 2023 pentru aprobarea modelului contractului încheiat între îngrijitorul informal al persoanei vârstnice dependente și serviciul public de asistență socială

-Legea 292 /2011 a asistenței sociale cu modificările și completările ulterioare

-Lege nr. 197 din 1 noiembrie 2012 (*actualizată*)privind asigurarea calității în domeniul serviciilor sociale,

 

Planul anual de acţiune privind serviciile sociale administrate şi finanţate din bugetul Consiliului Local Viișoara cuprinde (cf. Ordin 1086/2018):

  1. Date privind administrarea, înființarea și finanțarea serviciilor sociale – Capitolul I;
  2. Planificarea activităţilor de informare a publicului cu privire la serviciile sociale existente la nivel local– Capitolul II;
  3. Programul de formare şi îndrumare metodologică a personalului care lucrează în domeniul serviciilor sociale – Capitolul III.

 

      Capitolul I: Administrarea, înființarea și finanțarea serviciilor sociale

 

  1. Serviciile sociale existente la nivel local    (N/A – nu se cunoaste) - 

 

Nr. crt

Cod serviciu social conform Nomenclatorului serviciilor sociale

Denumirea serviciului social

Capacitate

Grad de ocupare

Bugetele estimate pe surse de finanțare pentru serviciile sociale existente

-Mii lei-

Buget local

Buget județean

Buget de stat

Contrib. Pers. Benefi.

Alte

surse

 

Nu exista

 

 

 

 

 

 

 

 

          

                 B. Servicii sociale propuse spre a fi înfiinţate

 Semnificaţia coloanelor din tabelul de mai jos este următoarea:

 A - Resurse umane necesare (personal de specialitate, de îngrijire şi asistenţă; personal gospodărie, intreţinere-reparaţii, deservire);

 B - Justificare;

 C - Buget local;

 D - Buget judeţean;

 E - Buget de stat;

 F - Contribuţii persoane beneficiare;

 G - Alte surse;

 H - Nr. locuri (în paturi).

Denumire serviciu social propus

Cod serviciu social

Categorie beneficiari

Capacitate beneficiari

Capacitate cladire/spatiu necesar 

-mp-

A

Bugetele estimate pe surse de finantare pentru serviciile sociale propuse pentru a fi infiintate

B Justificare

 

 

 

Nr. Benefi/luna

H

 

 

C

 

D

E

F

G

 

 

 

Centru de zi 

8810CZ-V-I

Alte persoane aflate in nevoie 

proiect cu finantare nerambursabila

-

255 mp

Birou administrativ/sală consiliere

Sală activități,

Sali recuperare

Cab.stomatologic, vestiare etc

As.social/

Psiholog/kinetoterapeut/ asistent medical/voluntari

53535,56

-

6582745,28

 

-

-

X

-conform Strategiei de dezvoltare a serviciilor sociale a Comunei Viișoara pentru perioada 2022-2026

 (Obligație cf HG 797/2017, legea 197/2012 și OG 68/2013 actualizat, precum și Ordinul comun al Ministrului Muncii, Sănătății și Educației nr.393/630/4236/2017 privind aprobarea Protocolului de colaborare în vederea implementării serviciilor comunitare integrate necesare prevenirii excluziunii sociale și combaterii sărăciei.)

 

Unitate de îngrijire la domiciliu

(furnizor public- Primăria Viișoara – Compartiment Asistență Socială)

8810-ID-I

Persoane vârstnice

In curs de organizare/proiect cu finantare nerambursabila

 

29,60 mp– birou, vestiare, depozit materiale

Asistent social

Ingrijitori bătrâni

 

-conform Strategiei de dezvoltare a serviciilor sociale a Comunei Viișoara pentru perioada 2022-2026

 

 

 
















C. Programul anual de contractare a serviciilor sociale din fonduri publice

în  baza  prevederilor Legii asistenţei sociale nr. 292/2011, cu modificările și completările ulterioare, pentru realizarea obiectivului operațional/direcției de acţiune prevăzută în Legea 98/20164;

Se aplică și în cazul programelor de finanțare nerambursabile pentru activități nonprofit de interes general, în baza Legii nr.350/2005, cu modificările și completările ulterioare. – NU ESTE CAZUL

D.  Programul de subvenţionare a asociaţiilor, fundaţiilor și cultelor recunoscute de lege, în baza Legii nr.34/1998 privind acordarea unor subvenţii asociaţiilor şi fundaţiilor  române cu personalitate juridică, care înfiinţează şi administrează unităţi de asistenţă socială, cu completările ulterioare: 

1. Serviciile sociale eligibile pentru a primi subvenţii de la bugetul local*5): 

- NU ESTE CAZUL-   

2.Capitolele de cheltuieli curente de funcţionare a unităţilor de asistenţă socială, pentru care se pot acorda subvenţii; - conform Legii 34/1998- - 

3. Bugetul estimat al programului de subvenţionare – - lei  

E. ALTELE:

-Ajutoare de urgență: 10.000 lei

Capitolul II - Planificarea activităţilor de informare a publicului cu privire la serviciile sociale existente la nivel local  în conformitate cu prev.art.6 din HG nr.797/2017

  1.  Revizuirea/actualizarea informațiilor care se publică pe pagina proprie de internet/se afișează la sediul Primăriei:

 

  1. Strategia de dezvoltare a serviciilor sociale – disponibil la sediul Primăriei - Compartimentul de Asistență Socială și se transmite către DGASPC
  2. Planul anual de acțiune privind serviciile sociale administrate şi finanţate din bugetul consiliului judeţean/consiliului local - disponibil la sediul Primăriei - Compartimentul Asistență Socială și se transmite DGASPC
  3. Activitatea proprie şi serviciile aflate în proprie administrare - formulare/modele de cereri în format editabil, programul instituţiei, condiţii de eligibilitate, informaţiile privind costurile serviciilor sociale acordate, pentru fiecare serviciu furnizat, etc. – se publică pe pagina de internet a primăriei/ actualizare după fiecare modificare conform procedurii interne;
  4. Informaţii privind serviciile sociale disponibile la nivelul unităţii administrativ-teritoriale/subdiviziunii administrativ-teritoriale, acordate de furnizori publici ori privaţi;
  5. Lista furnizorilor de servicii sociale din comunitate și din județ și a serviciilor sociale acordate de aceștia – disponibil pe pagina de internet- lista spre Registrul furnizorilor de servicii sociale acreitati și a serviciilor sociale licențiate - cel puțin anual;
  6. Serviciile sociale care funcționează în cadrul/coordonarea serviciului public de asistență socială: nr. cod serviciu, datele privind beneficiarii, costurile şi personalul/tipul de serviciu, înregistrate în anul anterior etc. – NU ESTE CAZUL -se actualizează la momentul înființări si apoi cel putin anual;
  7. Situaţii statistice care privesc serviciile sociale organizate şi acordate la nivelul comunei- NU ESTE CAZUL - se actualizează cel puțin anual; 
  8. Informaţii privind alte servicii de interes public care nu au organizate  compartimente

deconcentrate la nivelul unităţii administrativ-teritoriale6se actualizează cel puțin anual;

  1. Activități de informare a publicului, altele decât activitatea de informare a beneficiarului în cadrul procesului de acordare a serviciilor sociale, respectiv pe perioada realizării evaluării inițiale, a anchetelor sociale, sau a activității de consiliere în cadrul centrelor de zi: în funcție de solicitări
  2. Telefonul verde – nu este cazul
  3. Campanii de informare și sensibilizare a comunității, organizate de serviciul public de asistență socială sau în colaborare cu alte servicii publice de interes local etc.; - anual
  4. Campanii de promovare a serviciilor sociale ale serviciului public de asistență socială – NU ESTE CAZUL - cel putin anual după înființare
  5.  Organizarea de întâlniri tripartite: furnizorii de servicii sociale, organizații de voluntariat, asociații ale persoanelor beneficiare etc. – anual, de la momentul existentei /infiintării la nivel local
  6.  Activități de informare și consiliere realizate prin serviciul de asistență comunitară, cum ar fi: conștientizare și sensibilizare a publicului privind riscul de excluziune socială, respectarea drepturilor sociale și promovarea măsurilor de asistență socială, mediere socială etc.; - după înființarea serviciului/cel puțin anual
  7. Mesaje de interes public transmise prin presă – atunci când situația o impune

Capitolul III - Programul de formare şi îndrumare metodologică a personalului care lucrează în domeniul serviciilor sociale

  1. Propuneri de activități de formare profesională continuă în vederea creşterii performanţei personalului din structurile proprii/instruire, etc.:
  2. Cursuri de perfecționare

 

Nr. persoane

Buget estimate

Personalul din cadrul CAS

2

1000 lei

-Cf oferta furnizor în limita bugetului alocat

-Gratuit /prin structurile profesionale ale asistentilor sociali. 

 

Inclusiv pentru tematicile mentionate in Ordin 2489/2023

      

  1. Cursuri de calificare

S

 

Nr. persoane

Buget estimate

Personalul de specialitate

0

0

 

  1. Sesiuni de instruire pentru:

 

c.1. personalul din centre (sociale/educaționale și de îngrijire) conform cerințelor standardelor de calitate - după înființare, instruirea se va realiza intern sau prin structurile profesionale aferente 

 

c.2. asistenți personali; 

 

Nr. persoane

Buget estimate

Asistenți personali

9

Intern

 

c.3. îngrijitori informali    - anual, prin personalul din cadrul Compartimentului de Asistență Socială

c.4. voluntari – in funcție de nevoia identificată        

  1. Organizarea de întâlniri de tip peer review, inclusiv prin structurile asociative ale municipiilor, orașelor, comunelor, prin asociații profesionale, prin asociații de dezvoltare intercomunitară etc.;

 

Teme de interes

Nr. Persoane

Buget estimat

 

 

 

cf. Legea 691/2015 privind monitorizarea modului de creștere și îngrijire a copilului cu părinți plecați la muncă în străinătate

Conform numarului de persoane identificate

Prin personalul din Compartiment asistență socială


e) participarea la sesiunile de formare organizate prin programe de interes naţional; -

 f) altele: activități de consultanță în domeniul asistenței sociale – 30.000 lei.

  1. Încheierea de contracte de supervizare profesională/Revizuirea fişelor de post în vederea asigurării coordonării profesionale sau încheierea de contracte de supervizare în servicii sociale: nu este cazul

 

 a) pentru asistenţi sociali: .... buget estimat ;

 b) pentru psihologi: nr. ...............; buget estimat .................;