Analizând temeiurile juridice, respectiv:

a) Legea nr. 273/2006 privind finanțele publice locale, cu modificările și completările ulterioare;

b) Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;

c) H.G. nr. 598/2024 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată;

d) Legea nr. 53/2003 – Codul Muncii, republicată cu modificările şi completările ulterioare;

e) art. 129 alin. (1), alin. (2) lit. a), alin. (3) lit. c), art. 405, art. 539 lit. b), art. 540, art. 557 din Ordonanța de Urgență a Guvernului. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare;

f)  Legea nr. 554/2004 a contenciosului administrativ, cu modificările și completările ulterioare;

Ținând cont de:

a) PROIECTUL DE HOTĂRÂRE nr. 32/11019/10.02.2026 și REFERATUL DE APROBARE nr. 32/11017/10.02.2026 al Primarului Municipiului Brad din care reiese necesitatea şi oportunitatea modificării Hotărârii Consiliului Local nr. 100/2025 privind aprobarea Organigramei şi a Statului de funcţii pentru aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Brad, precum și pentru instituţiile şi serviciile publice locale din subordinea Consiliului Local al Municipiului Brad; 

b) raportul compartimentului de specialitate nr. 33/11038/19.02.2026, respectiv al Compartimentului Juridic din aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Brad;

c) raportul compartimentului de specialitate nr. 15986/10.02.2026, respectiv al Compartimentului Resurse Umane din aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Brad;

d) avizele comisiilor de specialitate ale Consiliului Local al Municipiului Brad, respectiv: avizul nr. 25/11026/25.02.2026 al comisiei de studii economice, prognoze, buget, finanțe; avizul nr. 19/11028/25.02.2026 al comisiei de urbanism, amenajarea teritoriului, lucrări publice, protecția mediului înconjurător, conservarea monumentelor istorice și de arhitectură; avizul nr. 19/11029/25.02.2026 al comisiei pentru activități științifice, învățământ, sănătate, cultură, protecție socială și de agrement; avizul nr. 33/11030/25.02.2026 al comisiei pentru administrație publică locală, juridică, apărarea ordinii publice, respectarea drepturilor și libertăților cetățenilor și avizul nr. 24/11031/25.02.2026 al comisiei pentru administrarea domeniului public și privat;

Luând act de:

    Adresa  nr. 4056/2025 a Instituției Prefectului – Județul Hunedoara, înregistrată la Primăria Municipiului Brad sub nr. 28302/08.05.2025, prin care s-a comunicat numărul maxim total de posturi pentru Primăria Municipiului Brad;