Primarul comunei Voșlăbeni:

Având în vedere Raportul de specialitate nr. 69/840/20.03.2025 al compartimentului de resort din cadrul aparatului de specialitate a primarului, prin care se propune stabilirea unor măsuri cu privire la salariile de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din Primăria comunei Voșlăbeni județul Harghita ;

Potrivit prevederilor:

- O.U.G. nr. 156/30.12.2024 privind unele măsuri fiscal-bugetare în domeniul cheltuielilor publice pentru fundamentarea bugetului general consolidat pe anul 2025, pentru modificarea şi completarea unor acte normative, precum şi pentru prorogarea unor termene, 

– art. 6, art. 7, lit. a), lit. d), art. 10 și art. 11, art. 12, alin. (1), art.19, alin. (2), art. 38, alin. (2), lit. b) și alin. (3), lit. e) din Legea nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice cu modificările şi completările ulterioare;

 – art. 84, art. 129, alin. (2), lit. a), alin. (3), lit.c), alin. 4), lit. a) din O.U.G. nr. 57/2019, privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare;

– art. 1, alin. (2), lit. a), art. 39, alin. (1), lit. a) din Legea nr. 273/2006, privind finanțele publice locale, cu modificările şi completările ulterioare; 

- Art. 1 din Hotărârea Guvernului nr. 1506/27.11.2024 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată,

- art. 159-165 din Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii, republicat, cu modificările și completările ulterioare;

- HCL nr. 19/2025 privind aprobarea organigramei, a numărului de personal şi a statului de funcţii la nivelul Primăriei Comunei Voșlăbeni, județul Harghita;

- Art. 4 alin. (3) din Legea nr. 273/2006 privind finanțele publice locale, precum și pentru stabilirea unor măsuri financiare, cu modificările și completările ulterioare;

În temeiul prevederilor art. 129, art. 136 alin (1), art.139 alin (1) şi alin (6)şi ale art.196 alin. (1)lit a din OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările şi completările ulterioare

PROPUNE:

Art. 1. Salariile de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din Primăria Comunei Volăbeni, județul Harghita în anul 2025, începând cu 1 ianuarie, se mențin la același nivel cu cel ce se acordă pentru luna noiembrie 2024, în măsura în care personalul ocupă aceeaşi funcţie şi îşi desfăşoară activitatea în aceleaşi condiţii, cu excepția funcțiilor prevăzute la nr. crt. 12, 13,14, 16 din Anexa 1.

             Art. 2. a) Se propune modificarea Anexei 1 la H.C.L nr. 43/2024 privind stabilirea salariile de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din Primăria Comunei Volăbeni, județul Harghita după cum urmează:

-  Anexa 1, lit. b) Funcții contractuale de execuție, nr. crt. 11, Sofer în loc de 4.330 lei, va fi 5.929 lei.

-  Anexa 1, lit. b) Funcții contractuale de execuție, nr. crt. 12, Muncitor de intretinere în loc de 4.330 lei,  va fi 4.821 lei;

-  Anexa 1, lit. b) Funcții contractuale de execuție, nr. crt. 13, Muncitor calificat în loc de 4.330 lei,  va fi 4.530 lei;

- Anexa 1, lit. b) Funcții contractuale de execuție, nr. crt.  15, Sef serviciu voluntar în loc de 6269 lei,  va fi 6414 lei;

         b) Drepturile salariale ale personalului din cadrul aparatului de specialitate al Primarului Comunei Voșlăbeni se stabilesc prin Dispoziția Primarului conform art. 1, lit. a);

c) Salariul de bază aferent funcțiilor publice de conducere din Anexa la prezenta hotărâre va fi majorat la cuantumul salariulului brut de bază al viceprimarului comunei Voșlăbeni, stabilit potrivit legii pentru anul 2025, exceptând majorarea de 10% acordată, conform art. II din OUG nr. 53/2024 privind măsuri referitoare la salarizarea personalului din unele sectoare de activitate bugetară, precum și reglementarea unor aspecte organizatorice.