Analizând temeiurile juridice, respectiv:

- prevederile art.38, alin.3, prevederile art. 39, alin. (1), lit.b) din din Legea asistenţei sociale nr.292/2011, cu modificările şi completările ulterioare;

- prevederile art. 4 din H.G. nr. 797/2017 pentru aprobarea regulamentelor cadru de organizare şi funcţionare ale serviciilor publice de asistenţa socială şi a structurii orientative de personal, cu modificările şi completările ulterioare;

- prevederile art.129, alin. (2), lit. a), alin.(3), lit. c) şi prevederile  art.540 din O.U.G. nr.57/2019 – Codul Administrativ, cu modificările şi completările ulterioare ;

-prevederile Anexei nr.2 , subcapitol 3, alin (2) - 3.2, pct.4  din Legea nr.153/2017 privind salarizarea personalului din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare; 

Ținând cont de:

-  procesul verbal de control nr.12690 din 13.09.2024 intocmit de Agenţia Judeţeană pentru Plăţi şi Inspecţie Socială Dâmboviţa.

Luând act de:

- referatul de aprobare, înregistrat sub nr.698 din 23.01.2025, elaborat de primarul orasului Fieni în calitatea sa de iniţiator;

- raportul compartimentului de resort din cadrul aparatului de specialitate al primarului oraşului Fieni, înregistrat sub nr. 699 din 23.01.2025;

 -avizul Comisiei de specialitate nr. 3 - Comisia economico-financiară, agricultură, ordine publică, apărare civilă, cultură, culte.