Proiect de Hotărâre al autorității deliberative

Nr. 99 / 24.07.2024
Caracter individual

Proiect de hotărâre

privind stabilirea salariilor de bază pentru salariații Primăriei comunei Șotânga

Avizul comisiilor de specialitate

Viză CFPP

Necesită viză CFPP

Raportul compartimentelor de resort

Raport Resurse umane

Raport Serviciul financiar-contabil și patrimoniu

Forma inițiatorului

România

România

Județul Dâmbovița

Consiliul Local al comunei Șotânga

Comuna Șotânga

Proiect de hotărâre

Nr. 99 din 24.07.2024

privind stabilirea salariilor de bază pentru salariații Primăriei comunei Șotânga

Analizând temeiurile juridice, respectiv:

a) prevederile art. 121 alin. (1) şi alin. (2) din Constituţia României, modificată şi completată prin Legea de revizuire a Constituţiei României nr. 429/2003;

b) prevederile art. 3 şi art. 4 din Carta europeană a autonomiei locale, adoptată la Strasbourg la 15 octombrie 1985, ratificată prin Legea nr.199/1997;

c) prevederile art. 7 alin. (2) din Legea nr. 287/2009, republicată privind Codul Civil, cu modificările şi completările ulterioare;

d) prevederile art. 26 alin. (4), art. 51 alin. (3) și art. 55 alin. (1) din Legea nr.273/2006 privind finanțele publice locale,  cu modificările și completările ulterioare;

e) prevederile art. 3 alin. (1) și alin. (4), art. 6 lit. d) și f), art. 7 lit. a) și lit. d), art. 9, art. 10, art. 11, art. 15, art. 19, art. 25 alin. (1) din Legea-cadru nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare;

f) prevederile art. 159-164 din Legea nr. 53/2003-Codul Muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

g) prevederile art. 5 lit. hh), art. 84 alin. (4), art. 110 alin. (1) și art. 417 din Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare;

h) prevederile art. II din Ordonanţa de Urgență a Guvernului nr. 53/2024 privind măsuri referitoare la salarizarea personalului din unele sectoare de activitate bugetară, precum şi reglementarea unor aspecte organizatorice;

i) prevederile Hotărârii Guvernului nr. 598/2024 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată;

Ținând cont de:

a) prevederile Hotărârea Consiliului Local al comunei Șotânga nr. 82/26.07.2017 privind stabilirea salariilor de bază și a coeficienților aferenți funcțiilor necesare desfășurării activității Primăriei comunei Şotânga, precum și a indemnizației consilierilor locali;

b) prevederile Hotărârea Consiliului Local al comunei Șotânga nr. 3/23.01.2024 privind stabilirea salariilor de bază pentru salariații Primăriei comunei Șotânga;

c) procesul-verbal privind consultarea organizației sindicale reprezentative la nivelul Primăriei comunei Șotânga, înregistrat sub nr. 10.717 din 22.07.2024;

d) adresa Ministerului Muncii și Solidarității Sociale nr. 192 din 31.05.2024;

e) prevederile Hotărârea Consiliului Local al comunei Șotânga nr. 8 din 31.01.2024 privind aprobarea bugetului local al U.A.T. comuna Șotânga pentru anul 2024 și estimările pe anii 2025-2027, modificată și completată prin Hotărârea Consiliului Local al comunei Șotânga nr. 91 din 30.07.2024 privind rectificarea bugetului local al comunei Șotânga pe anul 2024;

Luând act de:

a) referatul de aprobare înregistrat sub nr. 10.728 din 22.07.2024, întocmit de primarul comunei Șotânga în calitatea sa de inițiator;

b) raportul de specialitate întocmit de compartimentul resurse umane, relații cu publicul și arhivă;

c) avizul cu caracter consultativ de adoptare a proiectului de hotărâre supus dezbaterii, întocmit de comisia de specialitate a consiliului local;

În temeiul prevederilor art. 139 alin. (1) coroborat cu art. 196 alin. (1) lit. a) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare,

Consiliul local al comunei șotânga

adoptă prezenta hotărâre.

Art.1 – Începând cu data de 1 iulie 2024 se stabilesc salariile de bază aferente funcțiilor necesare desfășurării activității Primăriei comunei Şotânga, conform anexei nr. 1 care face parte integrantă din prezenta hotărâre.

Art. 2 – Stabilirea salariilor lunare care cuprind: salariul de bază, compensațiile, indemnizațiile, sporurile, adaosurile, primele, premiile, precum și celelalte elemente ale sistemului de salarizare corespunzătoare fiecărei categorii de personal, se realizează de către primarul comunei Șotânga.

Art. 3 - Stabilirea salariilor de bază aferente funcțiilor necesare desfășurării activității Primăriei comunei Şotânga se realizează cu încadrarea în cheltuielile de personal aprobate în bugetul local al comunei Șotânga pe anul 2024.

Art. 4 – Cu aducerea la îndeplinire a prevederilor prezentei hotărâri se obligă primarul comunei Șotânga, prin aparatul de specialitate al primarului. 

Art. 5 – Prezenta hotărâre se comunică în termenul prevăzut de lege, prin intermediul secretarului general al comunei Şotânga, Instituției Prefectului - județul Dâmbovița, Primarului comunei Şotânga, persoanelor interesate şi se aduce la cunoştinţă publică prin publicarea pe pagina de internet la adresa www.sotanga.ro.                                                                                             

INIȚIATOR PROIECT:

PRIMARUL COMUNEI ȘOTÂNGA

Constantin STROE

AVIZEAZĂ PENTRU LEGALITATE:

SECRETARUL GENERAL AL COMUNEI ȘOTÂNGA

Cristina ZOIE

Documente de prezentare și motivare

  • Forma inițiatorului
    Forma inițiatorului
  • Referat de aprobare
    Referat de aprobare
  • Raport Resurse umane
    Raport Resurse umane
  • Raport Serviciul financiar-contabil și patrimoniu
    Raport Serviciul financiar-contabil și patrimoniu
  • Avizul comisiei de specialitate ( Comisia 2 )
    Avizul comisiei de specialitate ( Comisia 2 )

Rezultate voturi