la proiectul de hotărâre privind aprobarea reorganizării aparatului de specialitate al Primarului comunei Vulturu și a serviciilor aflate în subordinea Consiliului local Vulturu, aprobarea organigramei și a statului de funcții

           Având în vedere modificările legislative intervenite în ultimii ani, modificări ce au dus la apariţia de noi atribuţii şi competenţe pentru autorităţile administraţiei publice locale, este necesară modificarea si actualizarea organigramei şi a statului de funcţii in vederea asigurarii bunei desfasurari a activitatii aparatului de specialitate.

     Potrivit prevederilor art. III alin.(8¹) din O.U.G. nr.63/2010 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 273/2006 privind finanţele publice locale, precum şi pentru stabilirea unor măsuri financiare,” Numărul maxim de posturi al unităţilor/subdiviziunilor administrativ - teritoriale  se revizuieşte anual de către prefect numai în cazul în care numărul maxim de posturi, rezultat ca urmare a creşterii numărului de locuitori, este mai mare decât cel stabilit în anul anterior “.

      Conform Ordinului Prefectului judetului Vrancea nr.106 din 25.03.2022 s-a stabilit numarul maxim de 42 de  posturi la nivelul comunei Vulturu pentru anul 2022 la care se adaugă un număr de __-_ posturi pentru proiecte aflate în implementare și 2 posturi pentru șofer de microbuze/autobuze.

       În urma organizăzii examenelor de promovare în grad profesional/clasă și a promovării lor de către următorii funcționari publici: Nicu Laurențiu, Neagu-Stanciu Stan, Mocăniță Mariana, Maican Alina  au fost emise dispozițiile primarului comunei Vulturu privind promovarea acestora în grad profesional/clasă.

      În urma finalizării perioadei de stagiu afuncționarului public d-na Stan Mariana a fost emisă Dispoziția privind numirea ca funcționar public definitiv.

       Prin Acordul de cooperare privind organizarea și exercitarea   activității de audit intren nr.235/21.07.2016(actualizat) încheiat cu Filiala Județeană Vrancea a Asociației Comunelor din România activitatea de audit intern se desfășoară de către aceasta   prin auditorii săi. La această dată in cadrul organigramei nu avem  compartiment resurse umane și nici proceduri administrative, compartimente care ne sunt impetuos necesare desfășurării activității instituției. Având în vedere cele prezentate propun ca compartimentul de audit să se transforme in compartiment resurse umane și proceduri administrative, iar funcția publică de auditor se se transforme în funcție publică de inspector (atribuții resurse umane și proceduri administrative). De asemenea propun ca, compartimentul resurse umana și proceduri administrative să funcționeze în cadrul Serviciului finanțe-contabilitate.

      Prin prezentul proiect de hotărâre propun reorganizarea aparatului de specialitate al primarului comunei Vulturu și propun următoarele modificări ale organigramei si statului de functii al aparatului de specialitate :

1. transformarea funcției publice de consilier,  grad profesional asistent din cadrul compartimentului registru agricol în funcția publică de consilier, grad profesional principal ca urmare a promovării în grad profesional a d-lui Nicu Laurențiu;

2. transformarea funcției publice de consilier,  grad profesional principal din cadrul  Serviciului finanțe-contabilitate în funcția publică de consilier, grad profesional superior ca urmare a promovării în grad profesional a d-lui Neagu-Stanciu Stan;

3. transformarea funcției publice de consilier,  grad profesional asistent din cadrul Serviciului public de asistență socială  în funcția publică de consilier, grad profesional principal ca urmare a promovării în grad profesional a d-nei Mocăniță Mariana;

4. transformarea funcției publice de referent,  grad profesional asistent din cadrul compartimentului registru agricol în funcția publică de consilier, grad profesional asistent ca urmare a promovării în clasă a d-nei Maican Alina;

5. transformarea funcției publice de consilier,  grad prefesional debutant din cadrul compartimentului registru agricol în funcția publică de consilier, grad profesional asistent ca urmare a finalizării perioadei de stagiu de către d-na Stan Mariana;

7.  compartimentului de audit se redenumește   în compartiment resurse umane și proceduri administrative  ,iar funcția publică vacantă de auditor asistent se transformă  funcția publică de inspector asistent ( atribuții resurse umane și proceduri administrative). Compartimentul resurse umane și proceduri administrative(cu post cu tot) va trece în cadrul Serviciului finanțe-contabilitate.

Astfel, organigrama propusă va încerca să acopere necesarul de resurse umane pentru fiecare compartiment important al aparatului de specialitate al primarului, va asigura în același același timp, suplețe în funcționarea autorității locale și va spori gradul de flexibilitate în luarea deciziilor și gestionarea circuitul de documente. Ținând cont de cele expuse mai sus propunem spre aprobare,în plenul Consiliului Local, proiectul de hotărâre privind reorganizarea aparatului de specialitate al primarului comunei Vulturu și aprobarea organigramei si a statului de funcții, în forma prezentată ,fără modificări sau adăugiri.

Secretar general al comunei Vulturu

Rodica FLOREA